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ArcelorMittal Acindar comenzó su proceso de rendición de cuentas en 2004, siendo una de las primeras compañías en Argentina en dar cuenta de su gestión en materia de responsabilidad corporativa. En julio de 2020, presentó su 16to Reporte elaborado de acuerdo con las directrices del International Integrated Reporting Council (IIRC), “de conformidad” con los Estándares de GRI, opción exhaustiva, y los Principios del Pacto Global de Naciones Unidas.

La empresa aborda 10 de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de forma directa. El 100% de los 10 Desafíos del enfoque de sostenibilidad del Grupo ArcelorMittal están alineados no solo a objetivos, sino también a metas.

ODS 4
ODS 6
ODS 7
ODS 8
ODS 9
ODS 11
ODS 12
ODS 13
ODS 15
ODS 17

DESTACADOS DEL INFORME:


  • Fundación Acindar financió acciones de impacto social y educativo, que alcanzaron, directamente, alrededor de 17.000 niños, niñas, jóvenes y personas adultas, a través de 27 programas y proyectos que impactaron en 70 escuelas y organizaciones sociales.

  • ArcelorMittal Acindar continúa intensificando su compromiso con la movilidad sustentable a partir del uso de bitrenes y vehículos escalables Así, reafirma su desafío de ser usuario responsable de la energía, al utilizar el 100% de energía renovable en la Planta La Tablada y al establecer alianzas con la comunidad, para reducir la generación de desechos mediante actividades de prevención, reciclado y reutilización de estos.

  • Adhesión y firma a los Principios de Empoderamiento de la Mujeres, impulsados por el Pacto Global de Naciones Unidas y ONU Mujeres, con el objetivo de avanzar en políticas concretas que favorezcan el empoderamiento de las mujeres en el ámbito de actuación de la compañía.


LINK AL REPORTE: https://www.acindar.com.ar/wp-content/uploads/2020/07/Reporte_integrado_Acindar_2019.pdf

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En agosto de 2020 fuimos certificados como empresa B, reforzando nuestro compromiso de contribuir a la solución de las grandes problemáticas sociales y ambientales globales. Esto corrobora nuestro compromiso de ser agentes de cambio.

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